中国长春人力资源市场
2007年第四季度
职业供求状况分析报告
 |
长春市就业服务局
2007年12月 30日
中国长春人力资源市场
2007年第4季度职业供求状况分析报告
一、供求总体情况
2007年第四季度，全市通过各级人力资源市场进行招聘的各类人员92955人，进入人力资源市场求职登记的人员116054人，求人倍率0.80。
全市各级职业介绍机构组织日常招聘会22次，大型交流洽谈会10次，约5万人入场求职，其中意向成交9183人，推荐意向成交率18.4%。
本季分析报告中统计的数据来源于长春市市本级和长春市一县三市六区、三个开发区15个人力资源市场、以及160个街（镇）乡，376个社区职业介绍机构、就业洽谈会所采集的人力资源供求信息，均为有效数据。其中，流动求职人数通过抽样调查方法获取。
表1. 供求总体情况
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需求人数 （人） |
求职人数 （人） |
求人倍率 |
|
本期有效数 |
92955 |
116054 |
0.80 |
二、分产业劳动力需求
长春市2007年四季度三产业用人比重同比提高了2.36%，同上季度相比也增长了4.01个百分点。今年我市依托工业化和城市化“双轮驱动”，加快支柱、主导、重点产业发展的同时也推进了开发区、城区、县域三大板块协调发展。农业产业化、现代服务业、城市建设、民生等5大类 91个重大项目得以快速推进，促使本季度三产业用人需求持续上季度的上扬态势。
表2. 按产业分组的需求人数
|
产业 |
需求人数 (人) |
所占比重 (%) |
|
第一产业 |
1555 |
1.67 |
|
第二产业 |
24076 |
25.9 |
|
第三产业 |
67324 |
72.43 |
|
合计 |
92955 |
100 |
三、分行业劳动力需求
四季度, 制造业、住宿和餐饮业、批发和零售业、租赁和商务服务业、居民服务和其他服务业、建筑业共同构成行业需求的主体,比重占78.97%，同三季度相比有5.73个百分点的增幅。
2007年，全市汽车工业进一步发挥出支柱产业的支撑作用。其中，四季度以汽车零部件为主的制造业用人需求比重上升，同上季度相比提高了6.61个百分点。
金融资产规模进一步扩大，金融实力明显增强，金融业增加值占全省GDP比重大幅度提高。本季度金融业用人需求小幅增长，同比有0.09个百分点的樊升。
房地产业横跨生产、流通、消费三大领域，被专家称作国民经济发展的晴雨表。今年以来，我市的房地产开发投资稳步增长，房地产市场供销两旺，房地产业的健康发展，拉动四季度房地产业用人需求同比增长了2.2个百分点。
表3. 按行业分组的需求人数
|
行 业 |
需求人数 (人) |
所占比重 (%) |
|
农、林、牧、渔业 |
1555 |
1.67 |
|
采矿业 |
118 |
0.13 |
|
制造业 |
19292 |
20.75 |
|
电力、燃气及水的生产和供应业 |
273 |
0.29 |
|
建筑业 |
4393 |
4.73 |
|
交通运输、仓储和邮政业 |
2151 |
2.31 |
|
信息传输、计算机服务和软件业 |
3216 |
3.46 |
|
批发和零售业 |
14783 |
15.9 |
|
住宿和餐饮业 |
14072 |
15.14 |
|
金融业 |
1193 |
1.28 |
|
房地产业 |
2842 |
3.06 |
|
租赁和商务服务业 |
3507 |
3.77 |
|
科学研究、技术服务和地质勘察业 |
2870 |
3.09 |
|
水利、环境和公共设施管理业 |
528 |
0.57 |
|
居民服务和其他服务业 |
12865 |
13.84 |
|
教育 |
2280 |
2.45 |
|
卫生、社会保障和社会福利业 |
3866 |
4.16 |
|
文化、体育和娱乐业 |
2983 |
3.21 |
|
公共管理与社会组织 |
168 |
0.18 |
|
国际组织 |
0 |
0 |
|
合计 |
92955 |
100 |
四、用人单位需求情况
从用人单位经济类型看，企业用人仍占主体地位，所占比重达93.93%。私营、个体企业表现依旧抢眼，为人力资源市场贡献了近4.7个就业岗位。其中，中小型企业是用工需求的主要力量。
表4. 按经济类型分组的需求人数
|
经济类型 |
需求人数 (人) |
所占比重 (%) |
|
企业 |
87314 |
93.93 |
|
其中：内资企业 |
61892 |
70.88 |
|
国有企业 |
2459 |
2.82 |
|
集体企业 |
3031 |
3.47 |
|
股份合作企业 |
4435 |
5.08 |
|
联营企业 |
3771 |
4.32 |
|
有限责任公司 |
11551 |
13.23 |
|
股份有限公司 |
6087 |
6.97 |
|
私营企业 |
28456 |
32.59 |
|
其它企业 |
2102 |
2.41 |
|
港、澳、台投资企业 |
2376 |
2.72 |
|
外商投资企业 |
4503 |
5.16 |
|
个体经营 |
18543 |
21.24 |
|
事业 |
1015 |
1.09 |
|
机关 |
590 |
0.63 |
|
其他 |
4036 |
4.34 |
|
合计 |
92955 |
100 |
四、分职业供求情况分析
从职业大类的分组来看,我市人力资源市场四季度对商业、服务业的需求虽然较上季度入去年同期分别下降了3.39和0.74个百分点，但仍占总需求的近三成。位居其后的是生产运输操作工,占22.4%，同三季度相比有5.47个百分点的下降。从各职业大类的求职情况来看，商业和服务人员、办事人员和有关人员、生产运输操作工三者的求职比重为70.63%。从各职业大类的供求对比来看,生产运输设备操作工、农林牧渔水利生产人员的求人倍率分别为1.02和0.92。办事人员和有关人员、商业和服务人员的求人倍率分别为0.73和0.71,与去年同期相比分别提高0.02和0.05，就业状况略有好转。
我市人力资源市场需求大于供给缺口最大的十个职业中，缺口最大的三个职业分别是：餐厅服务员、保育、家庭服务员和机械冷加工工。供需最不平衡的是部门经理及管理人员。长春市人力资源市场需求小于供给缺口最大的十个职业中，缺口最大的三个职业是：力工、装饰装修工和机动车驾驶员。而供需最不平衡的是机动车驾驶员。
表5. 按职业分组的供求人数
|
职业类别 |
劳动力供求人数比较 |
||||
|
需求人数 (人) |
需求比重 (%) |
求职人数(人) |
求职比重 (%) |
求人倍率 |
|
|
单位负责人 |
8971 |
9.65 |
10381 |
8.94 |
0.86 |
|
专业技术人员 |
12827 |
13.8 |
15458 |
13.32 |
0.83 |
|
办事人员和有关人员 |
16953 |
18.24 |
23217 |
20.01 |
0.73 |
|
商业和服务业人员 |
27661 |
29.76 |
38533 |
33.2 |
0.71 |
|
农林牧渔水利生产人员 |
1555 |
1.67 |
1687 |
1.45 |
0.92 |
|
生产运输设备操作工 |
20860 |
22.44 |
20222 |
17.42 |
1.02 |
|
其他 |
4128 |
4.44 |
5933 |
5.11 |
0.69 |
|
无要求 |
|
|
623 |
0.54 |
|
|
合计 |
92955 |
100 |
16054 |
100 |
|
表6.需求大于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
|
职业 |
职业代码 |
劳动力供求人数比较 |
缺口数 |
求人倍率 |
|
|
需求人数 |
求职人数 |
||||
|
1.餐厅服务员 |
4030500 |
6322 |
3481 |
2841 |
1.82 |
|
2.保育家庭服务员 |
4071200 |
4474 |
2104 |
2370 |
2.13 |
|
3.机械冷加工工 |
6040100 |
3510 |
1602 |
1908 |
2.19 |
|
4.推销展销人员 |
4010200 |
2960 |
1725 |
1234 |
1.72 |
|
5.部门经理及管理人员 |
1050100 |
1554 |
368 |
1186 |
4.22 |
|
6.护理人员 |
4060100 |
2061 |
997 |
1064 |
2.07 |
|
7.机械工程师 |
2020700 |
1334 |
411 |
923 |
3.24 |
|
8.治安保卫人员 |
3020200 |
1656 |
1082 |
574 |
1.53 |
|
9.电子工程师 |
2021100 |
569 |
209 |
360 |
2.72 |
|
10.美发美容人员 |
4040700 |
376 |
102 |
274 |
3.68 |
表7.需求小于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
|
职业 |
职业代码 |
劳动力供求人数比较 |
缺口数 |
求人倍率 |
|
|
需求人数 |
求职人数 |
||||
|
1.力工 |
6070300 |
2089 |
4008 |
-1919 |
0.52 |
|
2.装饰、装修工 |
6230700 |
1522 |
3181 |
-1659 |
0.48 |
|
3.机动车驾驶员 |
6240100 |
1241 |
3289 |
-2047 |
0.38 |
|
4.财会人员 |
2060300 |
1197 |
2734 |
-1537 |
0.44 |
|
5.行政事务人员 |
3010200 |
1280 |
2382 |
-1102 |
0.54 |
|
6.环境卫生人员 |
4060100 |
715 |
1508 |
-793 |
0.47 |
|
7.营业人员 |
4010100 |
618 |
1304 |
-685 |
0.47 |
|
8.保管人员 |
4020100 |
592 |
931 |
-339 |
0.64 |
|
9.物业管理人员 |
4070200 |
285 |
558 |
-274 |
0.51 |
|
10.翻译 |
2120500 |
134 |
238 |
-104 |
0.56 |
五、求职人员分类
本季度，进入中国长春人力资源市场求职的116054人中，失业人员占59.3%，同三季度相比下降2.76个百分点。其中应届高校毕业生占32.88%，本季度是入了高校毕业生的择业旺季，同上季度相比有21.23%的增幅。
表8. 按求职人员类别分组的求职人数
|
求职人员类别 |
需求人数(人) |
所占比重 (%) |
|
新成长失业青年 |
19869 |
17.12 |
|
应届高校毕业生 |
6532 |
32.88 |
|
就业转失业人员 |
30529 |
26.31 |
|
其他失业人员 |
18412 |
15.87 |
|
在业人员 |
1537 |
1.32 |
|
下岗职工 |
2067 |
1.78 |
|
退休人员 |
1694 |
1.46 |
|
在学人员 |
11505 |
9.91 |
|
本市农村人员 |
20684 |
17.82 |
|
外埠人员 |
9757 |
8.41 |
|
合计 |
116054 |
100 |